Virtuel jobansøgning
Med virtuelle jobansøgninger vil kandidaterne bekvemt på farten kunne videreføre deres måde at kommunikere på i et professionel set up.
Er dit SAP-system indstillet til den nye bogføringslov?
Den nye bogføringslov fokuserer på at understøtte en mere digital bogføring ved at fremme brugen af elektroniske værktøjer og processer.
Screening af alder
Folketinget vedtaget at der pr. d. 1. juli 2022 bliver indført ”et forbud mod at arbejdsgivere screener jobansøgere på baggrund af deres alder i forbindelse med indlevering, indsendelse, uploading eller indtastning af jobansøgning…
2022: HR skal bestride posten som CEO – Chief Experience Officer
Der er noget på vej Det kan blive en løftestang, en elevator, en raket, en katapult for HR-forretninger, der mere end nogensinde vil indtage en strategisk, samlende og central rolle i virksomheden.
Er dit SAP-system klar til P27 betalingsstandarden?
P27 er et initiativ taget af de største banker i Norden. Formålet er at etablere en fællesnordisk betalingsinfrastruktur for indenlandske grænseoverskridende betalinger i de nordiske valutaer og euroen. Lad os hjælpe dig med overgangen dit SAP-system til P27
Kom nu Mulle
Når jeg står på udkigsposten med kikkerten og skuer frem, finder jeg stor værdi i også at kigge tilbage. Her ser jeg til stadighed flere små SAP HCM-øer, der endnu ikke er opslugt af SuccessFactors frådende vande.
Projektacceleratorer i SuccessFactors implementeringer
Læs mere om, hvordan du kan realisere det fulde potentiale ved en SuccessFactors implementering og undgå faldgruber.
Rekruttering i en ny tidsalder
Digitalisering og virtuelt arbejde. To elementer der er essentielle for os i disse tider. Hvordan bruger vi vores egne udviklede digitale kompetencer til effektivisering af arbejdsopgaver og processer?
COVID-19, moms og S/4HANA
Hvordan hænger COVID-19, moms og S/4HANA sammen?
Bliv klar til at håndtere midlertidig tysk momsnedsættelse fra 1. juli 2020
Stroppetur for akademikere
Som mange andre af virksomhedens processer som indkøb, vedligeholdelse, lagerstyring osv. får onboarding bare ikke samme opmærksomhed. Men der er penge og prestige i, ikke alene at få en medarbejder produktiv så hurtigt som muligt, men også at få medarbejderen til at føle sig velkommen og ønsket. Med Onboarding 2.0 lukker SuccessFactors hullet mellem en succesfuld rekruttering og en forberedt opstart i organisationen.
HCM er lagt i graven – sig velkommen til…HXM (Human Experience Management)
Dette var det helt centrale budskab på årets SuccessConnect i kasinoernes hjemby; Las Vegas. 200 af de allermest profilerede CEO’s verden over var blevet enige om at ”shareholder value no longer is the main objective”.
Hvordan matcher SAP’s standardprocesser jeres virksomhed?
2BM er specialister i analyse af processer samt udvikling og implementering af applikationer, som understøtter disse på bedste vis. Gennem analyse og forskellige workshops, ser vi om jeres behov kan dækkes med en allerede tilgængelig standard applikation, eller om behovet derimod ligger udenfor standard.
Hvad vi mistede undervejs
For en rum tid siden, talte jeg om vigtigheden af forandringsledelse i et IT-projekt. Den sædvanlige plade. Den sikre holdning. ”Vi skal hjælpe organisationen og medarbejdere igennem den forestående forandring og bla bla bla”. Hvem kan være uenig? Heldigvis én. Hvorfor skal vi egentlig det?
No deal Brexit! – Hvad betyder det for dit SAP-system?
Det kan ikke komme som en overraskelse, at hvis din virksomhed har samhandel med Storbritannien så står dine forretningsprocesser over for en gennemgribende forandring.
Hvordan dit valg af SuccessFactors partner hænger sammen med udbuddet af marmelade
Hvert kvartal kommer der en ny SuccessFactors release med mellem 200 og 300 nye features. For rigtigt mange kunder, kan dette virke overvældende, derfor lister vi her en række anbefalinger til, hvordan disse releases bedst håndteres.
Hvorfor jeg ville ansætte min mor
Det har været akavet. Det har været pinligt. Og måske skulle jeg ikke have gjort det. Men det har været mig magtpåliggende at forsøge at overbevise ledelsen de steder, jeg har arbejdet, om at ansætte min mor. Jeg er sikker på, at du kan forestille dig ledelsens reaktioner, der gik fra et løftet øjenbryn til et udtryk, der sagde: ”manden er kugleskør”.
Forstå Design Thinking og hvordan det kan skabe værdi for dig
Design Thinking er ved at blive et slagord, og virksomheder i forskellige brancher har eller er begyndt at inkorporere metoden i deres forretning.
