Med lønservice outsourcing anvender du en lønservice-leverandør til at håndtere alle dine lønadministrative opgaver og processer.  

For små og mellemstore virksomheder er der flere gode grunde til at outsource løn. De primære grunde er at spare omkostninger, eliminere afhængigheden af ​​de enkelte medarbejdere og at bruge dine ressourcer mere effektivt.  

Det er dyrt at have dine egne lønressourcer. Du har muligvis kun en medarbejder, der kører den daglige administration. Men hvad sker der, når den ansatte er fraværende? Hvis lønnen er outsourcet, undgår du at ansætte yderligere ressourcer. Outsourcing giver større effektivitet i arbejdsprocesser; specialister udfører opgaverne. Du behøver ikke at vide noget om løn og regler. 

Når du outsourcer lønadministrationen og processerne, kan du fokusere på din kerneforretning og bruge dine medarbejdere mere effektivt – fx til strategiske opgaver og andre opgaver, der giver øjeblikkeligt resultat på virksomhedens bundlinje. 

For 2BMs SAP Payroll Service team handler det altid om omkostningsreduktioner, levering til tiden, at skabe merværdi og nye muligheder inden for din virksomhed.

Med 2BMs SAP Payroll Service team får jeres virksomhed en meget erfaren sparringspartner med speciale indenfor løn, refusion, HR og lovgivning fx Skatteregler, ferielov.

Vores lønservice team benytter sig af ”Best practise” i alle aspekter af lønprocesser og -opgaver. Kombineret med interne kontroller og ”4 eyes principle” garanteres korrekt og rettidig løn.

Vores team består af lønspecialister, der sammen har 25+ års erfaring med SAP KMD Nettoløn, finans og compliance, der sikrer det bedste lønteam, du kan forestille dig. Vi sætter en ære i god service og tilfredse kunder. Og er villige til at gå langt for at opnå det. 

Henriette Petersen

Lønkonsulent

Christina Dybdal

Lønkonsulent